تعاون وکیل

بهرام پورحبیب | وکیل پایه یک دادگستری | متخصص داوری  و شرکتهای تعاونی

مشاوره آنلاین

از طریق تماس با این شماره:09122843011
و یا ارسال پیام در واتساپ می توانید مشکل خود را مطرح و مشاوره بگیرید.

راهنمای طرح شکایت از شرکتهای تعاونی

  • 18:58

قانون داوری بخش تعاون

دستورالعمل رسیدگی به شکایات


ماده 1: رسیدگی به شکایات اعضاء و سهامداران شرکت‌ها و اتحادیه‌های تعاونی واتاق‌های تعاون علیه شرکت ،اتحادیه ،اتاق یا مدیران مربوط [در امور تعاون] به موجب مقررات این دستورالعمل صورت خواهدگرفت.


تبصره1: شکایات مربوط به انتخابات مدیران و بازرسان طبق دستورالعمل نظارت بر انتخابات رسیدگی می‌گردد.


تبصره2: شکایات مربوط به برگزاری مجامع عمومی با موضوع غیر از انتخابات مدیران و بازرسان از شمول مقررات این دستورالعمل مستثنی است و مطابق مقررات خاص خود رسیدگی می‌گردد.


تبصره3: مقصوداز"امورتعاون"، کلیه موضوع‌های مرتبط باقوانین ومقررات بخش تعاون،اساسنامه،آیین نامه و دستورالعمل‌های داخلی تعاونی، قراردادهای منعقده و امورناشی از عضویت وسهامداری است.


ماده 2: شکایت باید در فرم مخصوص [پیوست] مطرح و حاوی نکات ذیل باشد:
1- مشخصات کامل شاکی و طرف شکایت و اقامتگاه آنها.
2- مشخصات دقیق و اقامتگاه شرکت‌، اتحادیه یااتاق مربوطه.
3- تعیین موضوع شکایت وخواسته بطور واضح.
4- ادّله‌ای که شاکی برای اثبات ادعای خود دارد. (شاکی باید رونوشت یا تصویر مصدّق اسناد مثبته را پیوست شکایت نماید).
5- امضای شاکی (و در صورت عجز از امضاء، اثر انگشت).
6- در صورتی که شکایت توسط وکیل تقدیم شود، درج مشخصات وکیل و ارائه وکالتنامه رسمی ودرمورد وکلای دادگستری ،وکالتنامه مقرر ازسوی کانون وکلا یا مرکز امور مشاوران دادگستری الزامی است.


تبصره1: چنانچه شاکی شخصیت حقوقی باشد ارائه مصوبه هیات مدیره دائر برطرح شکایت ونمایندگی،همچنین ممهورنمودن شکوائیه به مهرمربوطه الزامی است.


تبصره2: در صورتی که شاکی، شکایت خود را به نحو دیگری مطرح نماید، اداره تعاون با ارائه فرم مخصوص، شاکی را جهت طرح صحیح شکایت راهنمایی می‌کند.


ماده 3: شاکی شکایت مربوطه را جهت رسیدگی و اظهار‌نظر به بازرس تسلیم ورسید دریافت می‌نماید. بازرس مکلف است پس از وصول شکایت و تطبیق آن با مفاد ماده 2 ظرف یک هفته شکایت را رسیدگی و به طریق ذیل اقدام نماید:
1- چنانچه شکایت صرفاً جنبه عمومی و اعلام تخلف داشته باشد، در صورتیکه بازرس نیز قائل به ارتاب تخلف از سوی مدیران باشد، مراتب را به هیات‌مدیره یا ‌مدیرعامل (حسب مورد) اعلام و تقاضای رفع نقص می‌کند. چنانچه مدیران مربوطه به تذکرات بازرس ترتیب اثر ندهند، بازرس تعاونی یا اتحادیه مطابق ماده42 وهیات بازرسی اتاق تعاون طبق بند (ج) ماده 63 قانون بخش تعاون اقدام می‌نماید.
2- در صورتیکه شکایت واجد جنبه خصوصی اعم از ورود ضرر و زیان یا تضییع حق شاکی باشد و بازرس براساس بررسی انجام شده و مستندات موجود شکایت را وارد تشخیص دهند موضوع را کتباً و به طور مستند و مستدل به منظور پاسخگویی و تامین خواسته شاکی به هیأت مدیره تعاونی اعلام و رونوشت آنرا به شاکی ارسال می‌کنند. در صورتی که هیأت مدیره براساس نظریه بازرس، اقدامات مقتضی در جهت اجابت خواسته شاکی و حل اختلاف مستحدثه انجام دهند شکایت مطروحه خاتمه یافته تلقی می‌گردد.


تبصره : شاکی باید رونوشت نظریه بازرس را جهت درج در پرونده تعاونی به اداره تعاون ارائه نماید.


ماده 4 : در صورت حدوث هر یک از موجبات ذیل، موضوع اختلاف توسط شاکی جهت داوری حسب مورد به اتحادیه یا اتاق مربوطه ارائه می‌گردد. اتحادیه/ اتاق مکلف است مطابق آئین نامه داوری که توسط وزارت تعاون تهیه و تصویب گردیده است به شکایت و اختلاف رسیدگی و رأی نهایی خود را حداکثر ظرف 3 ماه اعلام نماید. پس از ابلاغ رأی داوری، ذینفع می‌تواند به اجرای احکام دادگستری مراجعه و تقاضای اجرا رأی کند.
1- فقدان بازرس.
2- عدم دسترسی به بازرس.
3- عدم رسیدگی بازرس به شکایت ظرف مهلت یک ماه از زمان وصول شکایت.
4- عدم تمکین هیأت ‌مدیره به نظریه بازرس در تأمین خواسته شاکی.
5- اعتراض شاکی نسبت به نظریه بازرس.


ماده 5 : داوری موضوع ماده فوق حسب مقررات اساسنامه به ترتیب توسط اشخاص ذیل صورت می‌گیرد:
1- درمورد اختلاف اعضاء وسهامداران شرکتهای تعاونی با شرکت مربوطه: اتحادیه مربوط.
2- درمورد اختلاف اعضاء وسهامداران اتحادیه‌های تعاونی بااتحادیه مربوطه: اتاق تعاون مربوط.
تبصره1: چنانچه حسب توافق بعدی یا بموجب قرارداد دیگر، داوری اشخاص دیگری شرط شده باشد، مرجع صالح داوری همان اشخاص خواهندبود.
تبصره2: درخصوص اختلاف اعضاء اتاق‌های تعاون با اتاق مربوطه، ارجاع امر به داوری منوط به وجود شرط داوری دراساسنامه مربوطه یا توافق ها و قراردادهای فیمابین است.


ماده 6: در موارد ذیل شاکی می‌تواند به شورا‌های حل اختلاف، مراجع صالح قضایی یاشبه قضایی (حسب موضوع اختلاف) مراجعه نماید:
1- در صورت استنکاف مرجع داوری مربوطه از پذیرش داوری.
2- در صورت عدم اعلام حکم داوری ظرف مهلت قانونی یامورد توافق.
3- در صورت عدم وجود اتحادیه یا اتاق.
4- در صورت عدم پیش‌بینی شرط داوری در اساسنامه اتاق تعاون (درخصوص اختلافات اعضاء اتاق ‌ها با اتاق مربوطه ).


ماده 7: هیچ یک از مواد مقرر در این دستورالعمل حق مراجعه مستقیم شاکی به داور و در صورت عدم پیش‌بینی داور، به شوراهای حل اختلاف، مراجع صالح قضایی یاشبه قضایی را سلب نخواهدکرد.


ماده 8 : در کلیه مقررات این دستورالعمل مقصود از " بازرس"، حسب مورد بازرس، بازرسان یا هیات بازرسی است.
این دستورالعمل در 8 ماده و8 تبصره درتاریخ هشتم اسفند یکهزار و سیصد و هشتاد و هشت به تصویب وزیر تعاون رسیده است.

بهرام پورحبیب

وکیل پایه یک دادگستری / متخصص شرکتهای تعاونی

مشاوره آنلاین حقوقی

به سایت وکیل خوب دفتر مجازی وکالت و داوری بهرام پورحبیب خوش آمدید

وکالت خود را به ما بسپارید

تمرکز فعالیت ما در زمینه حقوق شرکتهای تعاونی و داوری می باشد. مسلط بودن و تخصص گرایی در موضوعات شرکتهای تعاونی و داوری و دارا بودن مدارک تحصیلات عالیه از دانشگاه های معتبر ایران از ویژگی های دفتر ما به شمار می آید. شرکتهای بازرگانی و تعاونی و اشخاص حقیقی که نیازمند خدمات در زمینه دعاوی مرتبط با بخش تعاون و داوری می باشند، ازجمله موکلین دفتر وکالت ما به حساب می آیند. حضور فعال و تجربیات فراوان در زمینه شرکتهای تعاونی و داوری به ما این امکان را می دهد تا موکلین خود را به نحو شایسته حمایت کرده و بهترین خدمات حقوقی را در این زمینه به ایشان ارایه دهیم. شما نه تنها با تخصص ما بلکه با اعتماد و صداقت ما احساس اطمینان و آسودگی خاطر خواهید داشت.

متن کامل

چرا باید ما را انتخاب کنید؟

تخصص گرایی

برای انتخاب وکیل خوب در حوزه شرکتهای تعاونی و داوری می بایست از میان وکلا، وکیلی را که نسبت به مسئله شما اشراف و آگاهی و تخصص بیشتری دارد انتخاب نمود.

تجربیات موفق

وکیل متخصص شرکتهای تعاونی به دلیل تجربیات متعدد در دعاوی با بخش تعاون، راه حل‌هایی برای مشکلات شما می‌شناسد که وکلای دیگر از آن بی خبر هستند.

صداقت کاری

یکی از ویژگی های اصلی و مهم که بایستی در یک وکیل خوب وجود داشته باشد، تعهد وکیل به صداقت و راستگویی نسبت به موکل و مراجع قضایی است.

وکیل خوب تعاونی

درباره من

بهرام پورحبیب / کارشناس ارشد حقوق خصوصی و وکیل پایه یک دادگستری / دارای 10 سال سابقه وکالت / انجام وکالت و مشاوره حقوقی در پرونده های داوری و تعاونی / همکاری با دهها شرکت مختلف همچون شرکت مهندسین مشاور طرح و تعاون ،شرکت مهندسی تاواریژ، شرکت مهندسین مشاور رهرو، شرکت آریا پلاست، بانک صادرات ایران ، بانک رفاه کارگران، بانک مهر اقصاد

متن کامل

فرآیند کاری ما چگونه است؟

خدمات حقوقی ارائه شده توسط ما شامل قبول داوری قراردادها و انجام وکالت در دعاوی مرتبط با داوری و شرکت‌های تعاونی و ارائه مشاوره حقوقی در این زمینه می باشد. شما می توانید جهت کسب اطلاعات بیشتر در بخش خدمات، موضوع حقوقی مدنظر خود را انتخاب کنید و با کلیک روی آن موضوع ، مقالات مرتبط با آن موضوع را مطالعه کنید. همچنین جهت دریافت مشاوره به صفحه مشاوره حقوقی مراجعه و وقت مشاوره حضوری دریافت کنید و یا بصورت آنلاین مشاوره کنید. کلیه اطلاعات مورد نیاز جهت تماس با دفتر داوری و وکالت بهرام پورحبیب ، در صفحه تماس با ما قابل دسترسی است.

انعقاد قرارداد وکالت

لازمه شروع اقدامات و فرآیند کاری انعقاد قرارداد وکالت می باشد. تعیین حق الوکاله منصفانه و مناسب از اوصاف کاری ماست.

ادامه

انجام تحقیقات

ما جهت آمادگی برای طرح دعوی درست یا تدارک دفاع مناسب هر تحقیق و جستجویی لازم باشد بعمل می آوریم.

ادامه

احقاق حقوق موکل

تمام هدف ما اخذ نتیجه مطلوب برای موکلین می باشد و در این راه از هیچ تلاشی دریغ نخواهیم کرد

ادامه

سوالات متداول

پاسخ به سوالات متداول در خصوص و شرکت‌های تعاونی را اینجا بخوانید

اگر سوالات دیگری دارید، می توانید در بخش پرسش و پاسخ و یا مشاوره آنلاین مطرح کنید

بسته به مورد مرجع داوری اتاق تعاون و محاکم عام قضایی صلاحیت رسیدگی به این دعاوی را دارند

هزینه داوری بر اساس آئین نامه حق الزحمه داوری تعیین می شود که از ٢ تا ۵ درصد خواسته می باشد.

رای داوری قطعی و لازم الاجراست ولیکن تحت شرایطی قابل اعتراض و ابطال است

به دلیل تخصصی بودن دعوی ابطال رای داوری، برای گرفتن نتیجه مطلوب حضور وکیل متخصص لازم و ضروری است

اشخاص ثالث نیز جهت طرح دعوی علیه شرکتهای تعاونی می بایست به مرکز اتاق تعاون مراجعه نمایند.

توافق برای مراجعه به داوری به شکل‌های زیر ممکن است: الف: درج شرط داوری در قرارداد یا معامله اصلی ب: وجود موافقتنامه مستقل برای ارجاع اختلاف به داوری ج: توافق عملی به داوری بعد از بروز اختلافات

چنانچه محکوم علیه رأی داوری را اجرا نکند، محکوم له می‌تواند با مراجعه به دادگاه صالحه درخواست صدور اجراییه کند. در این صورت، رأی داور همچون رأی صادره از دادگاه، توسط واحد اجرای احکام مدنی دادگاه‌ها اجرا می‌شود.

نظرات مراجعین

یوسف تیموری

هنرمند محبوب یوسف تیموری

آقای پورحبیب عزیز وکیل بسیار دلسوز و پیگیری هستند که حضور ایشان کنار ما در مشکلات حقوقی آرامش خاصی به من و خانواده ام داده است. خصوصیات مثبت ایشان باعث شکل گیری دوستی و صمیمیت میان ما شده است.

شهرام شکوهی

هنرمند محبوب شهرام شکوهی

جناب پورحبیب وکیل بسیار توانمند و مسلطی در زمینه داوری هستند که با ارائه مسیر درست در حالی که قبلا دعوی اشتباهی را مطرح کرده و به مشکل خورده بودیم، به ما در رسیدن به نتیجه مطلوب کمک شایانی کرده اند.

دکتر پیمان علی بیگی

دکتر پیمان علی بیگی فوق تخصص جراحی

دوست عزیزم بهرام پورحبیب وکیل جوان و زبردست، همیشه با ارائه راهکارهای حقوقی که دیگران از آن آگاهی ندارند به حل مسائل حقوقي ما بسیار کمک کرده و با حضور ایشان در کنار ما بعنوان مشاور حقوقی خاطرمان همیشه آسوده است.

مقالات حقوقی

عنوان مطلب

اعتراض به رای داوری

همان‌طور که آیین‌های رسیدگی قضایی در دادگاهها تحت شرایطی امکان اعتراض به رای دادگاه را فراهم نموده‌اند قوانین و مقررات داوری هم ساز و کاری بنام درخواست ابطال رای داوری را پیش‌بینی نموده اند تا اوصافی که یک رای باید واجد آن باشد را تضمین‌ کند.

عنوان مطلب

ویژگی‌های یک وکیل خوب

با داشتن وکیل خوب شما به راحتی در زمان محدود، با کمترین هزینه، بهترین راهکار قانونی و حقوقی را برای حل مشکل حقوقی خود پیدا خواهید کرد. به عبارتی داشتن وکیل علاوه بر اینکه هزینه نیست به نوعی با حضور وکیل در یک پرونده علاوه بر صرفه جویی در هزینه ها شخص در سریع ترین زمان ممکن به نتیجه خواهد رسید.

عنوان مطلب

استقلال شرط داوری از قرارداد اصلی

از نظر عملی بسیار مهم است که شرط داوری حیاتی مستقل داشته باشد و بتواند علی رغم بطلان غیر قابل اجرا شدن و حتی خاتمه قرارداد اصلی به علت ابهام آن به حیات خود ادامه دهد . زیرا موافقت نامۀ داوری یا شرط داوری مبنای داوری را تشکیل می دهد و بدون آن نمی توان داوری معتبر داشت

تماس با ما

برای ارتباط با ما روزهای شنبه تا چهارشنبه از ساعت 10 تا 20 از راه های ارتباطی زیر استفاده نمایید.